即时通信技术成熟、人工智能高速发展的当下,大多数工作不需要一定朝九晚五坐在办公室里才能完成,企业如果能积极转变传统的管理思路,从制度层面布局设置“生育友好岗”,看得见的好处是节省大量交通成本、场地成本、运营成本等,更为深远的意义在于,人性化的工作方式是社会发展的必然之路,早认识、早布局就早受益、早适应。
上海本次的试点工作,还将很多新型经济形态领域纳入了“生育友好岗”的推行名单,这与以往“妈妈岗”多为销售、家政、客服以及生产制造加工企业的劳动密集型岗位相比,明显又向前迈出了一大步。此前,这类岗位大多采用计件、计时收入,更适合学历较低、技能单一的女性,高学历、高技能人才则难以找到合适的岗位。打破时间、空间的束缚华体会(hth),让更多高素质的人才能在灵活弹性的岗位上获得职业成长提升的可能以及职业荣誉感、获得感,对于企业来说是新课题,也是新机遇,打破惯常的用人方式,势必也会打破行业发展的人才天花板。
首旅数字化转型 打造“苡荷live”生活空间在哪下载安装?教育优质均衡的“南通现象”好用吗?
作者: 师萱烁 2024年12月25日 04:42781.71MB
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586寿钧义m
社会主义、民族主义和自由主义,都不是今天俄罗斯要构建的意识形态⛞〰
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6323柏融宏882
旅客投诉值机大量“锁座”不让选 买了机票为啥还得再买座? 付费选座引争议👾⛤
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永久VIP:全进华说农户笑容就是最大成就🌝来自北京
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158****8561 回复 666💥:网传36家公司将被退市证监会回应🤕来自景德镇
450马阅婷jo
乌克兰首都遭空袭 1人死亡10人受伤☍➂
2024/12/23 不推荐
左素顺ku:今日辟谣(2024年12月18日)🕜
186****5502 回复 159****4235:AI赚钱的方法🐾